濱州市婦聯(lián)

 

婦聯(lián)干部是推進(jìn)婦女工作創(chuàng)新發(fā)展的主體，是做好婦女工作的重要因素。近年來，濱州市婦聯(lián)按照“大規(guī)模培訓(xùn)干部”的要求，不斷豐富培訓(xùn)內(nèi)容，創(chuàng)新培訓(xùn)形式，完善培訓(xùn)機(jī)制，大力提高婦聯(lián)干部綜合素質(zhì)，推動婦女事業(yè)和婦女工作實(shí)現(xiàn)新發(fā)展。

一、建立培訓(xùn)機(jī)制，增強(qiáng)教育培訓(xùn)工作的規(guī)范化

市婦聯(lián)黨組高度重視干部教育培訓(xùn)工作，把干部培訓(xùn)工作作為一項(xiàng)事關(guān)全局、事關(guān)長遠(yuǎn)的戰(zhàn)略任務(wù)，不斷建立完善培訓(xùn)機(jī)制，規(guī)范婦聯(lián)干部教育培訓(xùn)工作。

一是建立領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制。市及縣（市、區(qū)）婦聯(lián)均成立了由主要領(lǐng)導(dǎo)任組長、分管領(lǐng)導(dǎo)任副組長、相關(guān)部室負(fù)責(zé)人任成員的婦聯(lián)干部教育培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，切實(shí)加強(qiáng)對婦聯(lián)干部教育培訓(xùn)工作的領(lǐng)導(dǎo)。市婦聯(lián)積極爭取市委組織部門的支持，建立了婦聯(lián)干部教育培訓(xùn)聯(lián)席會議制度，由市委組織部牽頭，市婦聯(lián)、黨校、財政、司法、教育等部門為成員單位，定期研究解決婦女教育培訓(xùn)中的重點(diǎn)、難點(diǎn)問題。2006年起，市委組織部將由市婦聯(lián)承辦的鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦女干部培訓(xùn)、婦女干部普法教育培訓(xùn)等班次列入市委黨校主體班次，營造了婦女干部教育培訓(xùn)的優(yōu)良環(huán)境。

二是完善管理機(jī)制。市及縣（市、區(qū)）婦聯(lián)層層制定了“十一五”婦聯(lián)干部教育培訓(xùn)規(guī)劃和年度培訓(xùn)計劃，按照分級負(fù)責(zé)的原則，不斷加強(qiáng)對婦聯(lián)干部教育培訓(xùn)工作的管理。建立了婦聯(lián)干部培訓(xùn)制度，明確規(guī)定市婦聯(lián)每年至少舉辦1期縣（區(qū)）鄉(xiāng)婦聯(lián)主席培訓(xùn)班；縣以上婦聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)干部除參加黨校培訓(xùn)外，兩年內(nèi)至少參加1次由上級婦聯(lián)組織的崗位培訓(xùn)；縣以下基層婦聯(lián)干部每屆任期內(nèi)至少參加1次上級婦聯(lián)組織的崗位培訓(xùn)；市婦聯(lián)機(jī)關(guān)每年至少派1/3科級以上干部參加上級婦聯(lián)和黨校組織的培訓(xùn)；每年組織不少于次6次的專題輔導(dǎo)講座。建立了婦聯(lián)干部教育培訓(xùn)檔案制度，學(xué)員培訓(xùn)有關(guān)材料分類歸檔，建立信息庫。全市婦聯(lián)干部教育培訓(xùn)工作基本實(shí)現(xiàn)“五個有”的目標(biāo)，即：有領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)、有工作規(guī)劃、有管理制度、有具體責(zé)任人、有一批師資骨干。

三是落實(shí)保障機(jī)制。市婦聯(lián)積極爭取有關(guān)部門對婦聯(lián)干部教育培訓(xùn)工作的重視支持，基本實(shí)現(xiàn)經(jīng)費(fèi)保障。幾年來，市婦聯(lián)共投入教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)13萬元。市及縣區(qū)婦聯(lián)積極為干部參加在職學(xué)習(xí)創(chuàng)創(chuàng)造條件，2005年以來，市婦聯(lián)機(jī)關(guān)6名科級干部參加在職進(jìn)修，由市婦聯(lián)承擔(dān)了全部學(xué)費(fèi)。

二、豐富培訓(xùn)內(nèi)容，增強(qiáng)教育培訓(xùn)工作的吸引力

市婦聯(lián)堅持素質(zhì)與能力并重，克服以往培訓(xùn)內(nèi)容理論有余、實(shí)用不足的問題，不斷豐富培訓(xùn)內(nèi)容，增強(qiáng)教訓(xùn)工作的吸引力。

一是加強(qiáng)政治理論培訓(xùn)。把思想政治理論作為學(xué)習(xí)培訓(xùn)的重要內(nèi)容，突出黨性教育，加強(qiáng)世界觀、人生觀、價值觀、權(quán)力觀、地位觀、利益觀、群眾觀、人才觀、政績觀、發(fā)展觀等“十觀”教育，加強(qiáng)科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建社會主義和諧社會、建設(shè)社會主義新農(nóng)村以及加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)等一系列重要論述、最新理論創(chuàng)新成果的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。市婦聯(lián)連續(xù)3年舉辦縣、鄉(xiāng)婦聯(lián)主席學(xué)習(xí)貫徹科學(xué)發(fā)展觀培訓(xùn)班，廣大婦聯(lián)干部的政治理論水平不斷提高。

二是加強(qiáng)服務(wù)能力培訓(xùn)。圍繞服務(wù)發(fā)展這一要務(wù)，加強(qiáng)對婦聯(lián)干部進(jìn)行社會主義市場經(jīng)濟(jì)、現(xiàn)代管理、法律法規(guī)、現(xiàn)代科技等方面知識的培訓(xùn)；圍繞服務(wù)型機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動，開展社會管理、公共服務(wù)、公共政策等方面的培訓(xùn)；圍繞服務(wù)婦聯(lián)中心工作，結(jié)合年度工作重點(diǎn)，確定培訓(xùn)內(nèi)容，通過開展“思想再解放、發(fā)展再跨越”等教育討論活動，做到學(xué)用結(jié)合、學(xué)有所用、學(xué)有所為。

三是加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)。以提高婦聯(lián)干部業(yè)務(wù)能力為重點(diǎn)，廣泛開展馬克思主義婦女觀、男女平等基本國策、婦女運(yùn)動理論、法律法規(guī)、現(xiàn)代管理等方面的教育培訓(xùn)活動。市婦聯(lián)下發(fā)了《關(guān)于創(chuàng)建學(xué)習(xí)型婦聯(lián)組織的實(shí)施意見》和《關(guān)于在全市婦聯(lián)系統(tǒng)開展崗位讀書活動的通知》，在全市婦聯(lián)干部中掀起“崗位讀書”、“崗位成才”的熱潮。針對農(nóng)村、城鎮(zhèn)、社區(qū)等不同領(lǐng)域、不同層次婦聯(lián)干部的需求，按照“缺什么補(bǔ)什么，什么有用學(xué)什么”的原則，組織開展各級各類崗位培訓(xùn)、輪訓(xùn)活動。近5年來，全市各級婦聯(lián)共舉辦婦聯(lián)干部培訓(xùn)班96期，培訓(xùn)婦聯(lián)干部560余人次。

    三、創(chuàng)新培訓(xùn)方式，增強(qiáng)教育培訓(xùn)工作的生命力

按照聯(lián)系實(shí)際創(chuàng)新路、加強(qiáng)培訓(xùn)求實(shí)效的原則，積極探索適應(yīng)形勢發(fā)展的婦聯(lián)干部教育培訓(xùn)新方法、新渠道，促進(jìn)培訓(xùn)方式由“單一型”向“多元型”轉(zhuǎn)變、培訓(xùn)渠道由“封閉型”向“開放型”轉(zhuǎn)變。

一是增強(qiáng)培訓(xùn)形式的多樣性。采取召開研討會、現(xiàn)場會、實(shí)地觀摩、外出參觀等形式進(jìn)行培訓(xùn)，并要求參訓(xùn)人員做到“四個結(jié)合”，即：認(rèn)真學(xué)習(xí)與積極思考相結(jié)合、正面?zhèn)魇谂c解疑答難相結(jié)合、理論學(xué)習(xí)與實(shí)踐鍛煉相結(jié)合、開闊視野與增長才干相結(jié)合，進(jìn)一步調(diào)動婦聯(lián)干部參加培訓(xùn)的積極性、主動性，增強(qiáng)教育培訓(xùn)實(shí)效。今年4月，市婦聯(lián)在愉悅家紡有限公司舉辦了“婦聯(lián)干部現(xiàn)場觀摩培訓(xùn)會”，聘請市委黨校教授結(jié)合愉悅家紡“以文化管理為主導(dǎo)、以科學(xué)管理為基礎(chǔ)”的管理模式和機(jī)制，對干部進(jìn)行管理等方面的知識培訓(xùn)。通過實(shí)地觀摩看發(fā)展、聽經(jīng)驗(yàn)、學(xué)理論的方式，進(jìn)一步啟迪了廣大婦聯(lián)干部的科學(xué)管理理念和思維方式。

二是擴(kuò)大培訓(xùn)的開放性。增強(qiáng)婦聯(lián)干部教育教訓(xùn)效果，必須打開思路，大膽創(chuàng)新，不斷拓展教育空間和途徑。只有讓婦聯(lián)干部走出去，親身感受經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)的新思維、新觀念、新舉措，感受姐妹婦聯(lián)工作的新思路、新發(fā)展，才能真正在思想上有所震動，行動上有所改變。每次培訓(xùn)班結(jié)束后，市婦聯(lián)都組織婦婦聯(lián)干部赴先進(jìn)發(fā)達(dá)地區(qū)參觀學(xué)習(xí)，開闊視野，增長才干。廣大婦聯(lián)干部通過學(xué)習(xí)理論，提升了思維層次；通過對照思考，找出了自身差距；通過經(jīng)驗(yàn)借鑒，理清了工作思路，使培訓(xùn)達(dá)到了“有所學(xué)、有所感、有所思、有所為”的目的。

三是增強(qiáng)培訓(xùn)的實(shí)效性。在培訓(xùn)形式上注重“四個結(jié)合”。一是脫產(chǎn)學(xué)習(xí)與在職自學(xué)相結(jié)合，鼓勵婦聯(lián)干部在職學(xué)習(xí)，為干部脫產(chǎn)學(xué)習(xí)創(chuàng)造條件；二是課堂教學(xué)與社會調(diào)研、考察學(xué)習(xí)、專題研討相結(jié)合，重點(diǎn)探究考察研討型的培訓(xùn)模式。通過“教”與“學(xué)”的雙向或多向互動，實(shí)現(xiàn)教學(xué)相長。如我們舉辦維權(quán)干部培訓(xùn)班時，協(xié)調(diào)法院舉辦模擬法庭，讓學(xué)員們真實(shí)感受庭審全過程，提高學(xué)員維權(quán)能力；三是傳統(tǒng)教學(xué)手段與現(xiàn)代教學(xué)手段相結(jié)合，利用多媒體、遠(yuǎn)程教育網(wǎng)絡(luò)，采取互動式教學(xué)、案例式教學(xué)等方式，重點(diǎn)突出互動與案例教學(xué)新途徑，把系統(tǒng)的理論在體驗(yàn)中融會貫通。2003年我市被確定為全國農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育試點(diǎn)市。市婦聯(lián)抓住這一契機(jī)，及時制定了《利用農(nóng)村黨員干部遠(yuǎn)程教育促進(jìn)農(nóng)村婦女工作的實(shí)施方案》，在婦女學(xué)校、人口學(xué)校等基層學(xué)習(xí)點(diǎn)普遍設(shè)立了遠(yuǎn)程教育播放室、片庫圖書室、電子點(diǎn)播室，對婦女黨員干部、婦代會主任、科技致富女能手等分層分類進(jìn)行教育培訓(xùn)，每月集中學(xué)習(xí)不少于2次，全年不少于40學(xué)時；四是請進(jìn)來與走出去相結(jié)合，增強(qiáng)學(xué)習(xí)的主動性和實(shí)際效果。幾年來，市婦聯(lián)相繼邀請全省知名女企業(yè)家、女性理論研究專家、家教專家等作專場報告會5場次，并通過電視進(jìn)行全程直播，收到了良好效果。